В растущую дружелюбную сервисную компанию.
Обязанности: операционное управление подразделением компании, решение организационных вопросов, конфликтных ситуаций с клиентами, персоналом, выполнение поставленных задач.
Требования: опыт работы на руководящих позициях от 2-х лет, опыт организации бизнес-процессов, опыт управления персоналом от 10 человек, положительный опыт переговоров и общения с клиентами.
Личные качества: готовность к диалогу с руководителем, персоналом, клиентами, ответственность и обязательность, готовность к обучению и решению нестандартных задач, честность, доброжелательность, гибкость в принятии изменений и.т.д.
Образование: высшее
Условия: Согласно ТК
Заработная плата: от 50000 до 130000 , На старте оклад 50000 руб. + бонусы
График работы: полный день
В растущую дружелюбную сервисную компанию. Обязанности: операционное управление подразделением компании, решение организационных вопросов, конфликтных ситуаций с клиентами, персоналом, выполнение поставленных задач. Требования: опыт работы на руководящих позициях от 2-х лет, опыт организации бизнес-процессов, опыт управления персоналом от 10 человек, положительный опыт переговоров и общения с клиентами. Личные качества: готовность к диалогу с руководителем, персоналом, клиентами, ответственность и обязательность, готовность к обучению и решению нестандартных задач, честность, доброжелательность, гибкость в принятии изменений и.т.д. Образование: высшее Условия: Согласно ТК Заработная плата: от 50000 до 130000 , На старте оклад 50000 руб. + бонусы График работы: полный день
Комментарии