Начальник сваливает на меня свою работу
Здравствуйте! Моя ситуация следующая. Я работаю в частной компании, занимаюсь всеми кадровыми вопросами. У меня есть начальники: менеджер по персоналу, супервайзер и генеральный директор. Проблема началась с приходом нового менеджера по персоналу. Она с энтузиазмом взялась за работу (подбор персонала, мотивация, адаптация), но вскоре поняла, что работа с центром занятости не приносит видимых результатов, и решила свалить эту работу на меня. С первого дня я пыталась объяснить ей, что это не моя работа и не моя ответственность, но она цеплялась за пункт в моей должностной инструкции "Взаимодействие с органами власти". По образованию она психолог, и мне трудно с ней спорить. Предыдущий руководитель проводил собеседования и не видел в этом ничего криминального. А новая сотрудница считает, что это пустая трата ее рабочего времени. Т.е. мое рабочее время может быть потрачено впустую.
Поблагодарила двух человек
Психолог, Супервайзер - Майкоп
Добрый день! Вы правильно поступили, решив разобраться в этом вопросе. Давайте сначала определимся с вашими обязанностями.
№0 | Loily писал(а): "Взаимодействие с органами власти".
№1 | Корепанова Анастасия писал(а): Согласно документам сможете ли вы утверждать, что эта работа не с вашей стороны?
В документах не указано, кто должен заниматься этим направлением. В ее должностной инструкции написано "Подбор персонала", у меня
Комментарии